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阿什利-扬:卡里克现在需要扭转局面,让大家看到他的能力
阿什利-扬在Overlap Daily节目中谈到了滕哈格关于曼联高层未兑现承诺的言论。他认为,滕哈格执教时球队踢出的足球不够好,而当主教练希望留下的球员被高层出售时,双方的关系也就走到了尽头。 不知道你看了多少滕哈格接受The Athletic专访的内容。他们过去跟他聊了两天左右,做了一篇分为上下两部分的长篇专访,目前上篇已经发布了。他谈到了曼联,以及自己在那里的经历。他说:“他们承诺会站在我这边,承诺会支持我,也承诺会保持沟通。”不过,那是在足总杯决赛之后。当时有很多传闻说,他可能会丢掉工作。 嗯。 后来,他跟他们进行了一次把事情说清楚的谈话,最终得以继续执教。但听起来,他们向他传递的信息确实前后不一致。比如,他想留下斯科特-麦克托米奈,结果麦克托米奈被卖掉了;他希望引进的一些球员,俱乐部也没有签下来。不过,一旦进行过那样的谈话,一位主教练一旦跟老板有过那样的第一次谈话,还有回头路吗? 没有了。我觉得,当你跟老板进行那样的谈话时,基本上就意味着你要走人了,接下来就会是这样。 如果你跟他们说:“我想要这个球员,我想留下这个球员。”他们却说:“他要被卖掉。”那你们之间的关系也就到头了。 而且,滕哈格真的做得足够好吗?不,我不这么认为。他来的时候声势很大,给人的感觉是,他要扭转俱乐部的局面,要取得成功,还要引进球员。但最后完全不是那么回事。 他确实为俱乐部签下了一些好球员,但我觉得,他让球队踢出来的足球就是不够好。不过,就像你说的,一旦进行过那样的谈话……我觉得,那次谈话的地点倒是挺不错的。 是的,确实挺不错。 不过,我觉得,一旦进行过那样的谈话,你就相当于把自己的脑袋放上了砧板。 我不是主教练,不知道他们具体聊了什么。你可能想引进球员,可能提出了引援要求,也可能说不希望某些球员离开,但那些球员最终还是走了。如果俱乐部需要平衡收支,或者有其他类似的原因,那你的处境就会很困难。 所以,我觉得滕哈格当时进行的那次谈话,实际上就意味着:“再见,门在那里,你可以走了。” 而且,一旦他们开始寻找解雇你的理由,之后你只要稍微出一点问题,他们就会选择及时止损,让你走人。那之后,你就没有犯错的余地了。 没有,当然没有。而且,你是曼联的主教练。如果你在一段时间里接连出现一些小失误,最终就会走人。因为现在的主教练已经得不到那么多时间了,现实就是这样。 我们现在也在卡里克身上看到了这种情况。从他接手球队到上赛季结束,曼联同期的战绩是英超最好的。但曼联这个赛季开局不佳,尽管在埃兰路球场拿到一分,或许让情况稍微稳定了一些。可现在,相关讨论就已经开始了。安东尼奥-孔蒂甚至觉得自己有足够的底气,主动把自己跟一个严格来说还没有空出来的职位联系起来。 我觉得,迈克尔-卡里克从接手这份工作的那一刻起,就知道自己从第一天开始便会受到审视。这是必然会发生的。当然,他上赛季做得非常出色。 现在开局不太顺利,事情有时候就是这样。这大概也是我不想当教练或者主教练的原因,因为要面对那些攻击。而且,我才刚给自己弄了点头发,可不想又掉头发,或者让它们变白。所以,这是一份很难做的工作。 不过,就像我说的,迈克尔-卡里克肯定知道,如果开局不顺,接下来会发生什么。 你执教的是世界上最大的俱乐部之一,大家每周、每天都会发表各种看法。每天都会有关于曼联的事情被拿出来讨论。自从曼联这些年没能继续赢得那些荣誉之后,这家俱乐部每天都在受到审视。 现实就是这样,这些事情一定会发生。现在,迈克尔需要扭转局面,让大家看到他的能力。他需要告诉球员:“听着,我希望你们这样踢。我不希望你们偏离这套计划,我们要用这种方式扭转局面。如果我们能做到,情况就会好起来。” 对我来说,赢球的时候,最好的踢球地方就是曼联。就像我说的,这家俱乐部的规模令人难以置信,非常庞大。还有那里的球迷,他们非常棒。即使你赢不了球,他们的反应也没有那么糟糕。他们仍然跟你站在一起,仍然为你呐喊,仍然支持着你。 不过,他上周在半场结束和全场结束时,都在嘘声中离场。 我也经历过。 但这种事情一旦发生,还是很引人关注的。大家不会觉得:“哦,他们又被嘘了。”因为这种情况并不常见。 是的,但如果你回头看看迈克尔-卡里克上任之前,看看阿莫林执教的时候,他们有多少次是在嘘声中离场的?又有多少次,比赛才踢了十五二十分钟,嘘声就已经响起来了? 这些事情确实会发生。现在的情况还没有那么严重,因为就像我说的,迈克尔上赛季做得很好。 从阿莫林到迈克尔-卡里克,球队的状态、球队的布置,还有比赛方式,都有了非常大的变化。那是曼联球迷想看到的。他们想看到进球,想看到球员向前跑。 只是现在,球队的开局不太顺利。但这些都可以改变。如果迈克尔-卡里克手下的球员有信心,相信他们能够做到,那么情况就能改变。 只是,希望能早点发生。 滕哈格在采访中谈到了一种有害的文化,说他们还在不
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